工地出现“用工荒”，工资再颇高农民工也不干，到底为什么？

直到现在除了生产线制造业等其他部门显现“用工荒”另有，还有建筑施作单位也不存在着“用工荒”，而且建筑施作单位的后方极低曾达2-3000万，直到现在建筑施作单位上的职工基本上在40-50岁间，大多有普通人主动腊这份社但会活动。按理说，当建筑施作单位盈余也不偏极低，做起在3-500元，还包吃饱包住，学历决定也不极低，只要肯出资本就可以了，不应是民工争着要腊的社但会活动，而如今却显现了“用工荒”，真是民工都不自已借没钱了吗？

对此，很多人并不认为，这是普通人吃饱不起厌，都期盼有一份轻松而又能赚到没钱的社但会活动，而施作单位上的加班费虽然很极低，但付出的也是耐性活，所以普通人都宁愿去送到便当或来作送到货员，也不主动去施作单位上来作建筑施作单位。而我们并不认为，虽然以上的本质也明白了一小施作单位上“用工荒”的原因，但并不是很更为进一步，直到现在施作单位上显现的“用工荒”还有很多更为深层次的原因在内。

第一，在施作单位上农夫不存在着不大的违章。从表面但会上看，在施作单位上农夫只需肯出资本就可以了，但只不过，这份社但会活动一定但会固执的人是腊不了的，建筑施作单位都要极低空作业，首先要克服恐极低的心理，还有上面随时似乎掉落砖头和砖块，一旦被砸中，就但会严重威胁到永生。对于一些人来说，他们出来打零工是自已增加家庭经济条件，并不自已拿永生来交取雇用，所以这份社但会活动并不是人人都主动腊的。

第二，建筑施作单位一定但会有很差的社但会活动生态环境。直到现在的普通人众所周知桌子办公处之中，在很差的社但会活动生态环境里面社但会活动。而建筑施作单位所要吃饱的辛厌是普通人扛不住的。夏天要无济于事极低温作业，皮肤洗黑不算，还要洗到脱皮，整天大汗淋漓，都用在水里面捞出来的一样，恰巧就但会中暑。

而冬天气温剧减，更已一刮，沙尘四起，建筑施作单位还要在施作单位上无济于事炎热社但会活动，有的再加都冻裂了，也要坚定不移社但会活动。建筑施作单位的社但会活动生态环境差劲，很多普通人不主动去施作单位上农夫。

第三，依赖于很差的居住于生态环境和膳食。在施作单位上农夫，不一定是十几个人睡一个屋子，居住于生态环境脏乱差。有种倍感的是，建筑施作单位上的膳食也不好，而建筑施作单位由于耐性耗用过大，需营养上的补充，如果吃饱得不好，就但会身体透支。一些普通人民工由于倍感建筑施作单位的居住于生态环境和膳食，所以选择了来到。

第四，没及时赎回所需的加班费。建筑施作单位常常都是由包工头其组织，到施作单位上施作的。而新项目方只给包工头20%的首付款，等到二期工程投入使用，前期工作合格之后，再来赎回剩下的购。这就导致了包工头没按月末缴付民工的加班费，要等到这个新项目终止之后，才能一次性缴付加班费。而对于民工来说，是要养家糊口的，月份几个月末不发加班费，肯定是倍感的，所以民工宁愿进厂打零工，也不主动到施作单位上农夫。

第五，加班费盈余曾达至少决定。从表面但会上看，民工在建筑施作单位上的盈余并不偏极低，每天也有3-500元的盈余，但是如果相遇刮风下雨，就不能去社但会活动农夫，就一定但会有盈余。还有砖瓦浇继续下去，也需有几天阴腊的整整，这段整整也必需休息出另有，平均一个月末能有20天上班就很差了，一年下来能有200天能借没钱就很差了。这样算下来，民工到手的加班费并不算太极低，还一定但会有任何保障，这样的社但会活动当然普通人是不主动去腊的。

直到现在很多施作单位都显现了“用工荒”的情况，即使是班车较极低的薪水，也无法出师到足够数量的建筑施作单位。目前建筑施作单位消费不存在不大的后方，造成这种周期性的原因有多种多样。相结合施作单位不存在不大违章，很多人并不认为拿永生交雇用并不值得，还有建筑施作单位除了社但会活动生态环境较好均，还考虑到很差的居住于生态环境和膳食，更为让民工没忍受的是不能及时赎回加班费，而且加班费盈余也曾达至少他们的决定。所以，建筑施作单位显现“用工荒” 周期性 ，也就不难理解了。

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